英国酒店工作人员短缺成本£210亿

记录员工短缺数字是造成英国酒店业失去£210亿(合256亿美元)的贸易,根据一项新的调查。

贸易机构英国酒店进行了调查与英国合作Innkeeping研究所(BII)和英国啤酒和酒吧协会(BBPA)。

显示,工作人员短缺是达到临界水平,导致近一半(45%)的运营商减少交易时间或地点的能力,以应付。

采取措施减少成本行业£210亿年的收入损失,以及估计£50亿(合61亿美元)的税收财政大臣。

在一份联合声明中,英国好客,BII,和该协会表示:“这些数据清楚地表明危险的工业和经济损失的国家通过税收带来的当前的人力资源危机。简而言之,部门和英国经济的复苏正在受到这种劳动力短缺的威胁。

“运营商已经尽他们所能来帮助解决这个问题,增加工资,灵活的工作。然而,这只能帮这么多,该行业必须有针对性的支持为了解决这场危机。”

调查显示,工作人员短缺迫使三分之一的业务接待部门关闭一个或多个天一个星期。

最近国家统计局数据显示,酒店行业有一个记录的174000个工作岗位,并正在经历83%更多职位空缺而于2019年3月至5月之间的几个月。

房子前面的最高短缺角色,据调查,81%的运营商试图填补这个位置。

厨师是下一个最受欢迎,与76%的运营商寻求填补这些角色,紧随其后的是厨房搬运工(67%)和助理经理(53%)。

贸易组织继续说:“人们热情好客的核心,提供客户服务质量和个人经历,人们想要的。

“硬币的另一面,部门给求职者提供了一个广泛的角色和实现职业发展潜力巨大。

“该行业提供了机会的人水平的专业知识,经验和背景。蓬勃发展的酒店业劳动力创造奇妙的机会,将推动经济增长和援助,英国各地的社区再生。”

上个月,英国酒店发表了员工的策略检查部门的劳动力需求。